devlet ve özel sektör olarak değişmektedir. kamuda çalışanın yüzde dördü, özel sektörde yüzde üçü oranında çalışması gereklidir. elli kişi için bu bir iki kişi olmaktadır.
arkadaşlar 50 kişi için 100 de 3 yada 4 demişler sayımız 100 değilde 50 olduğuna göre 2 kişi çalıştırmalı diyebiliriz.
işverenin %4 oranında özel sektör %3 oranında ise engelli vatandaşa iş vermesi gerekir
benim bildiğim kadarı ile özel sektörlerde %3 devlette ise %4 oranında engelli vatandaş çalıştırma zorunlulukları vardır.
devlet kurumları için %4, özel sektör için ise %3 oranında engelli vatandaş çalıştırma zorunluluğu vardır.
özel sektörde işverenin bu sorumluluğunun doğması için en az elli kişinin çalıştırılıyor olması gerekir. aynı şehir sınırları içinde farklı şube ya da işyerlerinde toplam elli işçinin aynı işverene bağlı çalışması da yeterlidir. farklı şehirlerdeki işçi sayısı elliyi geçse de sorumluluk doğmaz.
engelli personel çalıştırmak devlet için değil aynı zamanda özel sektör içinde bir zorunluluk durumudur. aynı il sınırı içerisindeyse eğer iş yeri elli ve üzeri çalışan işçileri için mevcut çalışan sayısının yüzde üçü kadar engelli personel çalıştırmak zorundadır.(özel sektör için belirtilmiş oran)
kamu sektörü için mevcut çalışanının yüzde dördü oranında engelli işçi çalıştırmak durumundadır.