kariyer planlaması gerçekten insanların önemli konularından birisidir hayatında bu şekilde devam ettireceği bir şeydir.o yüzden kariyer planlaması insanların belli bir yaştan sonra koydukları hedef koydukları bir şeydir. hayatlarının böyle devam ettirirler bu işi yaparak devam ettirdiler. kariyer planlaması yapılırken en çok dikkat edilmesi gereken konulardan biri hedef koyma dur. insanlar üniversite sınavına girdiklerinde veya gireceklerin de hiçbir şekilde belli bir hedef koyamıyorlar sadece parası güzel olsun yeter diyorlar aslında sevdiği mesleği yapmak isteyenler çok az artık ülkemizde.bence insan ilk önce sevdiği mesleği seçmeli ona göre bir hedef koymalıdır eğer ki omurilik sevilmeyecek yapılıyorsa zaten hiçbir şekilde kimseye faydası dokunmaz size de daha zarar verir ve her gün işe gitmek sizin için bir azap haline dönüşür. o yüzden ilk hedef koymaktadır önemli konu. hedef koymak daha sonrasında hevesinin kaçması neden olur bazen de.hedef koyarken en azından ulaşabileceğiniz hedefler kısa veya uzun vadede de olabilir bu hedefler en azından ulaşabileceğiniz hedefe olursa sizi en azından hayal kırıklığına uğramanın daha düşük olur.başka bir konu ise en çok dikkat edilmesi gereken konulardan birisi kendi mevcut durum analizi. insanlar kariyer planlaması yaparken kendi güçlü ve zayıf yönlerini hiçbir şekilde bilmiyorlar.o yüzden ilk önce güçlü ve zayıf yönlerini kendi kafasında bir düşünmelidir daha sonra bu amaca yönelik hangi mesleği yapabilirim diye düşünmelidir artık kişilik testleri var kişilik testleri bile yapılıp en azından hangi meslek daha yakınsınız ona görebilirsiniz. başka bir dikkat etmesi gereken konu stratejik planlama. insanlar belli bir hedef koyuyorlar daha sonra kısa veya uzun vadedeki hedefler genellikle kısa vade ise daha çok insanlar hemen olsun istiyorlar ama uzun vadedeki hedefler gerçekten insanların karı yerlerindeki en önemli noktalardan birisidir.tabii ki uzun hedefler illa kurmak gerekmiyor kısa vadedeki hedefler dökülebilir mesela bir çıraklık eğitimine gidilip daha sonra 2 yıl okuduktan sonra belli bir işe girerek artık kendi işlerini açılabilir belli bir belge verilerek. ama uzun vadede bir planınız varsa mesela 4 yıllık bölümlere gidilerek hangi mesleği seçmek istediğine karar vererek daha sonra insanlar kontrollü bir şekilde üniversiteyi okuyup daha sonra kendini geliştirmesi gerekiyor tabii ki de kendini geliştirerek belli bir yerde kendi öz geçmişini hazırlayarak belli bir yerde çalışabilir. genel anlamda kariyer planlaması bunlardır böyle olur. hayatımızın artık devamı için genellikle bir isteğimiz olması gerekir bir işte çalışmamız gerekir o yüzden kendimizi en azından belli bir yaştaki zamandan sonra kariyer planlaması yaparak daha iyi bir gelecek planlamalıyız.
herseyden once kendinizi o kariyer planina yakistirmaniz gerekiyor.
sonrasinda ise yapabileceginize,o yolu sorunsuz bir sekilde gidebileceginize inanmaniz gerekiyor.
cevrenizden destek alabileceginiz bir alan kariyer yapmaniz cok daha mantikli olacaktir.
getisinin ve goturusunun ne olacagi iyi hesaplanmalı.gerçek bir hedefe dayanmalı.
kariyer planlaması yaparken öncelikle ne için ve ne üzerine yaptığını bilmelisin. gideceğin yolda planını ve programını yapmalısın. ayrıca başarmanın kendi elinde olduğunu bilmeli ve yolundan vazgeçmemelisin. kariyer için iyi bir üniversite, iyi bir iş, iyi bir kurs gerekebilir. bunlar için seçimini doğru yapmalısın.